Schlosser / Metallbauer als Monteur im Schaltanlagenbau (m/w/d)

Adecco bietet Ihnen spannende Einsatzmöglichkeiten in namenhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen. Sie möchten sich beruflich verändern? Dann bewerben Sie sich beim weltweit größten Personaldienstleister

Wir suchen Sie als Schlosser / Metallbauer als Monteur im Schaltanlagenbau (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Ausführung unserer Montageprojekte für Stahlkonstruktionen in 110kV bis 380kV Schaltanlagen (luft- und gasisolierte Anlagen)
• Montage von Hochspannungs- und Mittelspannungsgeräten und elektrotechnischen Anlagen, von Aufbaumaterial wie HS-Klemmen, Hänge- und Stützisolatoren sowie die Seil- und Rohrmontage
• Montage und Demontage von Schraub- und Pressverbindungen sowie die von Überspannungen (Seilmontage inkl. Seilzug)
• Revision der Planunterlagen durch Rotmarkierungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene schlossertechnische Ausbildung z.B.: als Metallbauer m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise Erfahrung im sicheren Umgang mit elektrischen Anlagen
• Gute Deutschkenntnisse wünschenswert
• Führerschein der Klasse B sowie Montagebereitschaft in Nord- und Ostdeutschland
• Eigenverantwortlicher, engagierter sowie motivierter Arbeitsstil mit offener Kommunikation und Selbstbewusstsein

Ihre Vorteile

• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• attraktive Zuschläge & Sozialleistungen
• zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen
• Prämien für Weiterempfehlungen
• Wir versprechen Ihnen eine persönliche und individuelle Betreuung – vor, während und auch nach dem Einsatz
• Zusätzlich bieten wir im Rahmen der jeweiligen Möglichkeiten die persönliche Weiterentwicklung im Unternehmen an

Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf bevorzugt über unsere Online-Bewerbungsplattform oder über die unten angegebene E-Mail-Adresse und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Adecco Personaldienstleistungen GmbH

Frau Gina Bodenschatz

Breitscheidplatz 1

03046 Cottbus

Telefon: +49 3573/8105-10

gina.bodenschatz@adecco.de

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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