Personalreferent Auswahlverfahren im gehobenen Dienst (m/w/d)

Personalreferent Auswahlverfahren im gehobenen Dienst (m/w/d)

Für eine zentrale Institution des öffentlichen Dienstes suchen wir einen
engagierte Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Personalgewinnung und Auswahlverfahren.

Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben in der Konzeption und Umsetzung von Auswahlprozessen und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Gewinnung neuer Mitarbeitender. Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von Auswahlverfahren: Sie planen und organisieren Auswahlprozesse und stimmen sich eigenständig mit internen und externen Beteiligten ab.
Erstellung von Stellenausschreibungen: Sie verfassen Texte für Stellenanzeigen und beachten dabei alle rechtlichen Anforderungen.
Vorbereitung von Personalratsvorlagen: Sie erstellen Mitzeichnungen und stimmen diese mit den Interessenvertretungen ab.
Sichtung und Bewertung von Bewerbungsunterlagen: Sie prüfen eingegangene Bewerbungen auf Berechtigung und Qualifikation.
Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Assessment Centern: Je nach Bedarf begleiten Sie Vorstellungsgespräche oder Assessment Center und stellen eine objektive und faire Beurteilung sicher.
Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen: Sie arbeiten eng mit dem Personalrat, der Gleichstellungsbeauftragten und der Schwerbehindertenvertretung zusammen und sorgen für eine faire und transparente Auswahl.
Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium: (z.B. in den Bereichen Verwaltungswissenschaft, Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Soziologie etc.) das für den gehobenen Dienst qualifiziert

Berufserfahrung im Bereich Personalgewinnung, Recruiting oder Personalverwaltung ist von Vorteil
Sehr gute Auffassungsgabe und schnelle Einarbeitung in neue Prozesse
Starke schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Hohe Sensibilität im Umgang mit vertraulichen Personaldaten und eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Partnern
Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Schneller und unkomplizierter Einstieg
Übertarifliche Bezahlung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz
Bei uns finden Sie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildung und verschiedene Einsätze bei renommierten Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Bauen Sie bei und mit uns Ihr Knowhow weiter aus - wir begleiten Sie mit einer individuellen Beratung!

Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 091318879812 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: Elisabeth.Gwosdz@hofmann.info

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

08.11.2024