Monteur (m/w/d)
Arbeitsort: 19055 Schwerin
Stellenbeschreibung
Wir suchen Sie als Monteur (m/w/d) in Schwerin!
Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten können Sie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme im Bereich Montage vertiefen.
Ihr Job ist in Vollzeit und Sie erhalten 17,14 € pro Stunde.
Wir bieten Ihnen
- Zugang zu langfristigen Einsätzen bei regionalen Unternehmen in Ihrer Wohnortnähe
- Abschlagszahlungen
- Fahrtkostenzuschuss
- Kommen Sie in den Genuss von Arbeitgeberprämien
- Vorteile durch unsere langjährige Erfahrung am Markt
Ihre Aufgaben umfassen
- Abarbeiten von Aufträgen entsprechend des Leistungsumfangs
- Vorbereitung und Nachbereitung der durchzuführenden Montagen
- Vorverkabelung von Hausanlagen
- Einweisung, Anleitung und Überwachung von Mitarbeitern
Anforderungen an diesen Job
- Baugruppenmontage
- Fenster- und Türenbau, -montage
- Montage (Metall, Anlagenbau)
- Montage (Seile, Netze, Technische Konfektion)
- Berufseinsteiger
Ihre persönlichen Stärken sind
- Analyse- und Problemlösefähigkeit
- Flexibilität
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
Möchten Sie weitere Informationen über den Job?
Wir stehen Ihnen für Fragen jederzeit telefonisch unter 03 85 / 5 91 23 - 0 oder per E-Mail an schwerin@arwa.de von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr in unserer Niederlassung zur Verfügung. Verlieren Sie keine Zeit und bewerben Sie sich direkt für einen abwechslungsreichen Job bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH!
Weitere spannende Möglichkeiten bieten sich in diesen Berufen an: Montierer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Instandhalter (m/w/d), Quereinsteiger Montage (m/w/d), Montagefachkraft (m/w/d) oder Montagemitarbeiter (m/w/d)?
Zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich jetzt!
Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.
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