Mitarbeiter für den Sicherungsposten für die BASF (m/w/d)

Mitarbeiter für den Sicherungsposten (m/w/d) für die BASF

Mitarbeiter für den Sicherungsposten (m/w/d) Für unseren namhaften und wachsenden Kunden suchen wir ab sofort einen engagierten und zuverlässigen Mitarbeiter für den Sicherungsposten (m/w/d) in Vollzeit mit versetzen Arbeitszeiten in Ludwigshafen am Rhein. Das erwartet Sie bei uns und unserem Kunden Attraktive Vergütung durch übertarifliche Bezahlung und Zulagen
Entgeltsteigerungen durch Branchenzuschläge
Sicherheit durch langfristigen Einsatz und unbefristeten Arbeitsvertrag
Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Perspektiven durch Übernahmemöglichkeiten in den Kundenbetrieb
Ihre Aufgaben Kontrolle und Einhaltung der geltenden Sicherheitsvorschriften
Überwachung und Sicherung von Mitarbeitenden in Gefahrenbereichen, z.B. Brandschutz, Befahrposten, Kranposten usw. sowie Überprüfung der dazugehörigen Dokumentationen
Erkennung und Bewertung von Gefahrensituationen
Sicherer Umgang mit Atemschutzgeräten
Alarmierung im Gefahrenfall unter Einhaltung entsprechend der Notfallkette
Durchführung von Erstmaßnahmen bei Unfällen
Unterstützung der Rettungskräfte vor Ort
Ihr Profil Gültige Qualifikation Brand- und Befahrsicherungsposten DGUV-R-100-500
Gültige Qualifikation Atemschutzgeräteträger nach DGUV 112-190 oder FWDV 7 (PassColt)
Gründliche und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Physische Eignung und körperliche Fitness
Höhentauglichkeit
Erste-Hilfe-Kurs
PKW-Führerschein von Vorteil
Bereitschaft zur ganzjährlichen Arbeit im Freien
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Nutze einfach die Bewerbungsfunktion hier im Jobportal schnell, unkompliziert und direkt.

Alternativ kannst du deine Unterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und Tätigkeitsnachweise , gerne per E-Mail an folgende Adresse senden:

jockgrim@herrmann-laux.de

Du hast Fragen zur Stelle?

Wir helfen dir gerne persönlich weiter!

Startprämie von 750,00 € brutto

Nach drei vollständig und durchgängig geleisteten Arbeitsmonaten erhältst du eine Startprämie in Höhe von 750,00 € brutto .

Die Auszahlung erfolgt einmalig nach erfolgreichem Abschluss des dritten vollständigen Arbeitsmonats mit der darauffolgenden regulären Lohnabrechnung. Die Prämie wird entsprechend den gesetzlichen Vorgaben versteuert und verbeitragt.

Die Startprämie ist eine freiwillige Zusatzleistung und begründet keinen Anspruch auf zukünftige Prämien oder vergleichbare Sonderzahlungen.

Voraussetzungen für die Auszahlung

Die Startprämie wird ausgezahlt, wenn du die ersten drei Arbeitsmonate vollständig und ohne selbstverschuldete Unterbrechung absolviert hast.

Dazu gehören insbesondere: keine unentschuldigten Fehltage
keine selbstverschuldeten Arbeitsunterbrechungen
Einhaltung deiner arbeitsvertraglichen Pflichten
Einhaltung der geltenden Einsatz- und Betriebsregelungen
Dein Weg zum neuen Job Schritt für Schritt Eingang deiner Bewerbung
Kurzes Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalprofis
Erstellung eines aussagekräftigen Kandidatenprofils
Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
Bei Eignung: persönliches Vorstellungsgespräch auf Wunsch mit Begleitung durch deinen Ansprechpartner
Vertragliche Einstellung über uns mit anschließendem Einsatz beim Kunden
Begleitung an deinem ersten Arbeitstag
Individuelle Nachbetreuung während des gesamten Einsatzes
Hinweis zur Schreibweise

Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige teilweise vereinfachte Personenbezeichnungen. Selbstverständlich richtet sich unsere Ausschreibung gleichermaßen an alle Geschlechter (m/w/d) .

07.10.2026