Metallbauer (m/w/d)

ProServ wurde im Jahr 1999 gegründet, um Herausforderungen zu lösen und dadurch seine Kund:innen erfolgreich zu machen. Im Zentrum der ProServ Identität steht der Glaube an erfolgreiche Beziehungen und das Lösen von Herausforderungen. Durch langjährige Erfahrung und Know-how in den Geschäftsbereichen Personaldienste, Personalvermittlung, Projektservice sowie der ProServ Akademie sind wir ein zuverlässiger Partner für zukunftsfähige Personal-Lösungen. Als Mitarbeiter:innen haben Sie mit ProServ einen aufmerksamen Arbeitgeber an Ihrer Seite, der Ihnen Stabilität, Sicherheit und Chancen ermöglicht. Wir stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite und sorgen für einen einfachen und schnellen Ablauf. Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. ProServ ermöglicht neben qualifizierten Fachkräften auch geringer qualifizierten Arbeitssuchenden die Integration in das Arbeitsleben.
Unsere Top-Kunden warten auf Sie. Finden Sie noch heute Ihr berufliches Match und starten Sie durch.

Aufgaben

• Herstellung und Montage von Metallkonstruktionen nach technischen Zeichnungen und Vorgaben
• Schweißen, Schneiden, Biegen und Formen von Metallteilen
• Bearbeitung von Metallwerkstücken mit verschiedenen Werkzeugen und Maschinen
• Qualitätskontrolle der gefertigten Teile und Sicherstellung hoher Qualitätsstandards
• Montage und Installation von Metallkonstruktionen vor Ort beim Kunden
• Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften und Abteilungen, um Projekte termingerecht abzuschließen
• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Arbeitsrichtlinien

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Metallbau, insbesondere im Schweißen, Biegen und Schneiden von Metall
• Gute Kenntnisse in der Arbeit nach technischen Zeichnungen und Plänen
• Selbstständige Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Bereitschaft zur Montagearbeit vor Ort beim Kunden
• Führerschein der Klasse B von Vorteil

Vorteile

• Eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
• Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits

Senden Sie uns Ihre Bewerbung.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Gerne steht Ihnen Bühl für weitere Fragen zu dieser Position JN -032024-578411 unter +49 7223 8003145 oder buehl@proserv-dl.de zur Verfügung.

Häufige Fragen und Antworten

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei ProServ ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei ProServ angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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