HR Payroll Spezialist in Hannover (m/w/d)
Arbeitsort: 30559 Hannover
Stellenbeschreibung
Sie arbeiten bereits mehrere Jahre eigenständig in der Entgeltabrechnung und möchten Ihre Payroll- und Systemexpertise in einem stabilen, werteorientierten Umfeld einbringen? Dann erwartet Sie hier eine verantwortungsvolle Spezialistenrolle mit Gestaltungsspielraum und LOGA-Fokus.
Wir suchen für unseren Kunden einen HR Payroll Spezialist (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung in Hannover. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Voll- oder auch Teilzeit (30-38,5 Stunden).
Ihre Benefits
- attraktive Vergütung & Sozialleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- Möglichkeit zu nachhaltigen Mobilitätsangeboten, z. B. Fahrrad-Leasing
- strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten im Payroll-Team
- Zugang zu Vorteils- und Rabattprogrammen mit Angeboten bei zahlreichen Partnern
- umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung, beispielsweise durch Gesundheitsbudgets oder ergänzende Unterstützungsleistungen
- Raum für Eigeninitiative und aktive Mitgestaltung von Arbeitsprozessen
- eine sinnstiftende Tätigkeit in einem Umfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
Ihr Aufgabengebiet
eigenständige Verantwortung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung
unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgabenzentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragestellungen rund um Entgeltabrechnung, Reisekosten und betriebliche Altersversorgung
Erstellung personalrelevanter Auswertungen, Reports und Analysen
sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen und externen Prüfungenfachliche Betreuung, Weiterentwicklung und Customizing des Abrechnungssystems P&I Loga
inklusive Testen neuer Funktionen und LösungenÜbernahme der Key-User-Rolle (1st-Level-Support)
für LOGA innerhalb des Payroll-Teams und Schnittstelle zu IT und externen Dienstleisternaktive Mitgestaltung und Optimierung von Payroll- und HR-Prozessen
im Zuge der Digitalisierung
Ihr Profil
erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. in vergleichbaren Aufgabenfeldern
sehr gute und aktuelle Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
fundierte Erfahrung mit P&I Loga oder vergleichbaren Abrechnungssystemen
sowie die Bereitschaft, sich tief in LOGA einzuarbeitenausgeprägte IT-Affinität und sicherer Umgang mit digitalen Systemen
teamorientierte, servicebewusste und zuverlässige Arbeitsweise mit einer lösungsorientierten Denkweise
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Wenn Sie Ihre Erfahrung in der Entgeltabrechnung in einer sinnstiftenden Organisation einbringen und Payroll-Prozesse aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Unterlagen behandeln wir selbstverständlich vertraulich.
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