HR Business Partner (m/w/d)

Arbeitsort: 24116 Kiel

Stellenbeschreibung

Direktvermittlung

Für unseren Kunden, ein norddeutsches Familienunternehmen im Bereich Lebensmittelhandel suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgabenbereiche:
  • Betreuen von Mitarbeitern und Führungskräften in einem definierten Bereich in allen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Operatives Umsetzen von bestehenden und neuen Personalprozessen und - maßnahmen
  • Begleiten des kompletten Employee Life Cycle und Umsetzen strategischer HR-Initiativen
  • Auf- und Ausbau des strategischen HR-Bereichs in Zusammenarbeit mit dem HR-Team und der HR-Leitung
  • Sicherstellen der einheitlichen Umsetzung von HR-Standards und –prozessen
  • Enges Zusammenarbeiten mit diversen Schnittstellen, insbesondere Teamleitern, Betriebsrat und Management
  • Mitwirken in unterschiedlichen Projekten
  • Erarbeiten und Umsetzen von HR-Konzepten
Ihr Anforderungsprofil:
  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Personal / Organisation oder Arbeitsrecht bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent/HR-Businesspartner oder als praxiserprobter HR-Generalist in einem mittelständisch geprägten Umfeld
  • Einschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
  • Kommunikationsstärke und überzeugende Persönlichkeit mit Spaß am Stakeholdermanagement und Interesse an moderner Führung und Personalentwicklung
  • Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Verlässlichkeit, vertrauensvoller Umgang, Diskretion gepaart mit einer Hands-on-Mentalität
  • Hohes Maß an Proaktivität, Lösungsorientierung und Umsetzungsstärke
Das bietet unser Kunde:
  • Die Möglichkeit, den Aufgabenbereich zu gestalten, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln (diverse Weiterbildungsmöglichkeiten)
  • Leistungsgerechtes Gehalt nach Tarif inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge & 30 Tage Urlaub
  • Kostenfreie Getränke
  • Bike-Leasing, kostenfreie Parkplätze und Mitarbeiterrabatte
  • Spannender Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen

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Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich als PDF-Datei zu.
Für Fragen vorab stehen wir Ihnen unter 0431 908833-30 zur Verfügung.

Seit 2001 am Markt hat sich Certa Personalmanagement zu einem führenden Dienstleister in Norddeutschland etabliert. Wir beraten Sie engagiert und kompetent in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung und der Direktvermittlung. In den Branchen Office, Engineering, Industrie/Technik, Lebensmittelindustrie sowie Medizin und Handwerk stellt Certa nicht nur bei Auftragsspitzen, Übergangsphasen und Vertretung Personal ein, sondern auch für längere Einsatzzeiten mit Übernahmemöglichkeiten.
Unsere Übernahmequote liegt bei weit über 50 % - daraus resultiert bei jedem zweiten Mitarbeiter eine Personalübernahme in ein festes Arbeitsverhältnis.

„Wir fügen Puzzleteile zusammen!“

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Frau Alina Fischer
Sophienblatt 11
24103 Kiel
E-Mail: alina.fischer@certa-gmbh.de