HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)

Für unseren Kunden in Assamstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

HR Business Partner (m/w/d)

Werden Sie zum strategischen Motor für moderne Personalarbeit und gestalten Sie mit Ihren Ideen spürbare Veränderungen im Unternehmen. Ihre Aufgaben: Beratung von Führungskräften zu vielfältigen HR-Themen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen in den zugeordneten Bereichen am Standort
Ganzheitliche Personalbetreuung für einen definierten Mitarbeiterkreis
Eigenständige Durchführung des Recruitings im Verantwortungsbereich
Koordinierung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Mitarbeit und Unterstützung bei zentralen HR-Prozessen (Talent Management, Performance Management, Mitarbeiterumfragen)
Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse und Systeme sowie Mitarbeit in HR-spezifischen, teils unternehmensweiten Projekten
Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personalmanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation
Einschlägige Berufserfahrung im Personalmanagement
Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in SAP HR und Workday sind von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung
Selbstständige, zuverlässige und systematische Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick und Flexibilität
Interkulturelle und soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit
Ihr Vorteil: Tarifliche Vergütung nach ERA sowie zusätzliche tarifliche Leistungen; Gleitzeit und anteiliges Homeoffice je nach Aufgabe
Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischen Arbeitsplätzen und Betriebsarzt
Kantine, Essenszuschuss und kostenlose Parkplätze
Betriebliche Altersvorsorge und Möglichkeit zur Mitarbeiterbeteiligung
Gesundheitsangebote, Coaching und Mitarbeiterevents (Sommer-/Weihnachtsfeste, Sportevents)
Flexible Arbeitszeiten/Work-Life-Balance-Optionen im Rahmen der Funktion
Corporate Benefits: exklusive Mitarbeiterrabatte über das Mitarbeiterangebote-Portal
Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Technologieunternehmen mit unternehmerischer Kultur und Lernprogrammen
Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0931/321720 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-wuerzburg@hofmann.info

Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!

12.01.2026