Hausmeister / d (m/w/d)

ProServ wurde im Jahr 1999 gegründet, um Herausforderungen zu lösen und dadurch seine Kund:innen erfolgreich zu machen. Im Zentrum der ProServ Identität steht der Glaube an erfolgreiche Beziehungen und das Lösen von Herausforderungen. Durch langjährige Erfahrung und Know-how in den Geschäftsbereichen Personaldienste, Personalvermittlung, Projektservice sowie der ProServ Akademie sind wir ein zuverlässiger Partner für zukunftsfähige Personal-Lösungen. Als Mitarbeiter:innen haben Sie mit ProServ einen aufmerksamen Arbeitgeber an Ihrer Seite, der Ihnen Stabilität, Sicherheit und Chancen ermöglicht. Wir stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite und sorgen für einen einfachen und schnellen Ablauf. Wir sind für Kandidat:innen im Allgemeinen, vor allem aber im Bereich Zeitarbeit Chancengeber. ProServ ermöglicht neben qualifizierten Fachkräften auch geringer qualifizierten Arbeitssuchenden die Integration in das Arbeitsleben.
Unsere Top-Kunden warten auf Sie. Finden Sie noch heute Ihr berufliches Match und starten Sie durch.

Aufgaben

• Leeren der Mülltonnen in verschiedenen Bereichen
• Auffüllen und Verwalten von CO2-Flaschn für Wasserspender
• Aufhängen von Feuerlöschern und "UPs"-Schildern
• Kontrolle der Notfallboxen in den Hallen
• Bestuhlungen für Veranstaltungen
• Verräumen von Inventar und Durchführung kleiner Reparaturen
• Unterstützung des Technik-Teams und Mitverwaltung des Materials im Verschluss-Lager

Profil

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in hausmeisterlichen Tätigkeiten und kleinen Reparaturen.
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Unterstützung bei Bedarf.
• Gute Organisationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Servicebewusstsein.

Vorteile

• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Moderne Arbeitsmittel und ein sicherer Arbeitsplatz
• Freundliches und kollegiales Betriebsklima
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
• Gute Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens

Dann senden Sie uns Ihren Bewerbung.
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt

Gerne stehen wir Ihnen für weitere Fragen zu dieser Position unter +49 7223 8003145 oder buehl@proserv-dl.de zur Verfügung.

Häufige Fragen und Antworten

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei ProServ ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei ProServ angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

ab sofort