Erzieher (m/w/d)

Für einen namhaften Kunden aus dem sozialen Dienstleistungssektor mit zahlreichen Standorten suchen wir im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.

• Umsetzung der Grundsätze elementarer Bildung sowie des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags
• Systematische Beobachtung (Situationsansatz), Dokumentation und Entwicklungsbegleitung
• Evaluation und Präsentation der Entwicklungsergebnisse
• Aufbau eines Teams und Eingehen von Bildungs- und Erziehungspartnerschaften (inkl. Durchführung von Eltern- und Infoabenden)

• Staatliche Anerkennung als Erzieher bzw. Erzieherin, (gerne mit Zusatzqualifikationen) oder vergleichbare Qualifikation
• Hohes Maß an Motivation, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Kollegialität
• Identifikation mit den Grundsätzen, Ideen und Zielen des Roten Kreuzes Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

• Übertarifliche Entlohnung nach GVP-Tarif
• Die Option auf Übernahme ist bei Eignung gegeben
• Fahrtkostenzuschuss
• Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
• Ein faires Miteinander und kollegiales Arbeitsumfeld
• Wir gehen individuell auf die Wünsche und Anliegen unserer Mitarbeiter ein

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbungsunterlagen.
Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich als PDF-Datei zu.
E-Mail: Bewerbung@certa-gmbh.de

Für Fragen vorab stehen wir Ihnen unter 0431 908833-30 zur Verfügung.

Seit 2001 am Markt hat sich Certa Personalmanagement zu einem führenden Dienstleister in Norddeutschland etabliert. Wir beraten Sie engagiert und kompetent in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung und der Direktvermittlung. In den Branchen Office, Engineering, Industrie/Technik, Lebensmittelindustrie sowie Medizin und Handwerk stellt Certa nicht nur bei Auftragsspitzen, Übergangsphasen und Vertretung Personal ein, sondern auch für längere Einsatzzeiten mit Übernahmemöglichkeiten.
Unsere Übernahmequote liegt bei weit über 50 % - daraus resultiert bei jedem zweiten Mitarbeiter eine Personalübernahme in ein festes Arbeitsverhältnis.

„Wir fügen Puzzleteile zusammen!“

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