BÄCKER IN GROßBÄCKEREI (m/w/d)
Arbeitsort: 06792 Sandersdorf-Brehna
Stellenbeschreibung
Referenznumer: 75/66939
Anstellungsart: keine angabe
Stelle: BÄCKER IN GROßBÄCKEREI (m/w/d)
Wochenstunden: 40
Arbeitszeit: keine angabe
Befristet: nein
Ihr Profil / Ihre Aufgaben:
Dein Fundament
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bäcker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und weißt genau, dass aus Mehl, Wasser und etwas Können richtig gute Backwaren entstehen.
Leidenschaft fürs Handwerk
Frisch gebackenes Brot macht dich glücklich – der Duft aus dem Ofen ist für dich besser als jeder Wecker. Backen ist für dich kein Job, sondern echtes Handwerk mit Herz und Humor.
So arbeitet man gern mit dir
Auf dich kann man sich verlassen. Du arbeitest sauber, denkst mit und packst an, bevor jemand zweimal fragen muss. Im Team bist du jemand, der mitzieht und gute Laune mitbringt – auch wenn’s mal heiß hergeht.
Flexibel unterwegs
Früh aufstehen, nachts durchziehen oder im Schichtbetrieb arbeiten? Kein Problem – du weißt, dass gutes Brot eben nicht im 9-to-5-Modus entsteht.
Mobil am Start
Mit Führerschein und eigenem PKW bist du zuverlässig da, wenn der Ofen läuft – egal ob der Tag gerade beginnt oder noch halb schläft.
Vorausgesetzte Kenntnisse:
Ihr Profil – Bäcker (m/w/d)
- Abgeschlossene Ausbildung als Bäcker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Lebensmittelhandwerk
- Leidenschaft für das Bäckerhandwerk und den Umgang mit hochwertigen, natürlichen Rohstoffen
- Erfahrung in der Herstellung von Brot, Brötchen und Feinbackwaren von Vorteil
- Sorgfältige, hygienebewusste und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit in der Backstube
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem sowie in den frühen Morgenstunden oder nachts
- Körperliche Belastbarkeit und Engagement
- Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Lebensmitteln und Maschinen
- Führerschein Klasse B von Vorteil.
- Die gute Verständigung auf Deutsch muss gegeben sein!
Wir bieten:
Das bieten wir dir
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag – niemand geht mit leeren Taschen nach Hause.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld – weil Feste gefeiert werden müssen.
- Bis zu 30 Tage Urlaub – damit du auch mal die Füße in den Sand stecken oder einfach abschalten kannst.
- Willkommensbonus von bis zu 1.000 € – ein Extra für deinen gelungenen Start.
- Pünktliche, zuverlässige Gehaltszahlung – jeden Monat, versprochen.
- Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Fahrtkostenerstattung nach Vereinbarung.
- Die notwendige Arbeitskleidung stellen natürlich wir.
Und darüber hinaus:
- Ein Team, das zusammenhält wie Omas Strickpulli.
- Kurze Kommunikationswege und feste Ansprechpartner.
- Persönliche Betreuung – wir kümmern uns, als wärst du unsere Lieblingsschraube.
- Exklusive Rabatte auf Events, Freizeit und Shopping.
Kaffee, Kekse und echte Wertschätzung inklusive.
Kontakt:
Bitte kontaktieren Sie Jessica Kohlmann unter
kohlmann-jessica@office-personal.com
+49 340 66 15 898-12
ID: 75/66939
Beginn
ab sofort
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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.