Anlagenmechaniker im Grenzgebiet (m/w/d)

Du bist technisch begabt, bist offen für eine neue Herausforderung und bereit den nächsten Schritt wagen?

Dann haben wir genau das Richtige für Dich!

Aufgaben

• Prüfung der Betriebssysteme sowie der Leistungs- und Nachweisparameter
• Betrieb und Instandhaltung (Wartung, Inspektion und Reparatur) der Anlagen
• Systematische Fehleranalyse und Beseitigung von Störungen
• Optimierung und Anpassung der Anlagentechnik im Betrieb

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Elektroniker, Industriemechaniker, Mechatroniker, Anlagenmechaniker, Feinmechaniker,Fertigungsmechaniker, Maschinen- und Anlagenführer, Werkstoffprüfer)
• Sicher im Umgang mit Maschinen- und Anlagen und Computern
• gute MS-Officekenntnisse
• Bereitschaft zur Schichtarbeit

Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Arbeitszeiten Mo-Fr in 3 Schichten
• Gute Chancen vom Kundenunternehmen übernommen zu werden
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Lukratives Empfehlungsprogram
• Vergünstigungen in Online-Shops, Multimedia, Fitness u.v.m.

Bitte Bewerben.

Kontakt

Gerne stehe ich Dir für weitere Fragen zu dieser Position JN -102023-507020 unter 0173 465 6158 oder Katarzyna.Podrez@adecco.de zur Verfügung.

Häufige Fragen und Antworten zur Personalvermittlung bei Adecco

Was ist eine direkte Personalvermittlung?

Bei der direkten Personalvermittlung rekrutiert der Personaldienstleister passende Mitarbeiter für bestimmte Stellen eines Unternehmens und vermittelt sie. Anschließend werden die Bewerber von dem Unternehmen fest angestellt. Nach der Vermittlung ist die Arbeit des Personaldienstleisters beendet.

Wie viel kostet eine Personalvermittlung?

Bei Adecco ist die Personalvermittlung für Bewerber immer kostenlos. Für Unternehmen, die eine Personalvermittlung in Auftrag geben, kostet jeder vermittelte Mitarbeiter eine Provision.

Was ist der Unterschied zwischen Personalvermittlung und Zeitarbeit?

Bei einer Personalvermittlung wird der Mitarbeiter nach einer erfolgreichen Vermittlung durch uns bei dem Unternehmen, das den Job ausgeschrieben hat, fest angestellt. Die Zusammenarbeit mit dem Personaldienstleister ist damit abgeschlossen.

Bei Zeitarbeit ist der Mitarbeiter fest bei Adecco angestellt und hat wechselnde, zeitlich begrenzte Einsätze bei unseren Kundenunternehmen.

Wie bewerbe ich mich auf eine Personalvermittlung?

Schauen Sie in unsere Stellenangebote in Personalvermittlung. Durch einen Klick auf "Jetzt bewerben" können Sie sich direkt auf diesen Job bewerben. Wir unterstützen Sie dann im weiteren Bewerbungsprozesses des Unternehmens.

Sie können sich aber auch jederzeit initiativ bei uns bewerben. Wir schlagen Ihnen dann passende Stellen vor. Nehmen Sie Kontakt mit einer unserer Niederlassungen auf und lassen Sie sich beraten. Wir helfen Ihnen gerne weiter.

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